4月10日，柳鋼集團召開(kāi)2025年科技創(chuàng )新暨技能競賽表彰大會(huì )，重獎為柳鋼科技創(chuàng )新事業(yè)發(fā)展作出突出貢獻的先進(jìn)集體和個(gè)人，獎勵金額創(chuàng )柳鋼集團歷史之最，同時(shí)對2項重大技術(shù)攻關(guān)項目進(jìn)行“揭榜掛帥”，全面部署今年集團科技創(chuàng )新工作。
柳鋼集團領(lǐng)導李斌、閻駿、韓宗桂、奉劍、唐天明、陳海、盧春寧、王琪，總經(jīng)理助理金闖、沈敏，副總師梁民勤、林文強、王海英出席會(huì )議。
會(huì )上，柳鋼集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)李斌向長(cháng)期以來(lái)在一線(xiàn)辛勤耕耘、銳意創(chuàng )新的廣大科技工作者致以崇高的敬意。他指出，2024年，柳鋼集團將科技創(chuàng )新擺在企業(yè)發(fā)展的核心位置，全年研發(fā)投入強度3.6%，同比提升0.6個(gè)百分點(diǎn)，持續深化與院士、專(zhuān)家等行業(yè)領(lǐng)軍人才的務(wù)實(shí)合作，開(kāi)展關(guān)鍵技術(shù)產(chǎn)學(xué)研攻關(guān)，一批重大科研成果涌現，一系列重大技術(shù)難題得到突破。其中，高端化轉型方面，“四個(gè)百萬(wàn)噸”產(chǎn)品同比提升36%，全年開(kāi)發(fā)38個(gè)新產(chǎn)品，品種鋼比例同比提升9.5個(gè)百分點(diǎn)，產(chǎn)品結構從建筑用材占比近70%轉向制造業(yè)用材占比超70%。數智化建設方面，構建了“智能化、精益化、智慧化”三位一體轉型框架，推廣“AI+鋼鐵”場(chǎng)景，部署SAP系統，深化與華為云合作并搭建云計算平臺及大數據中心，成為廣西首家通過(guò)國家兩化融合AAA級認證的鋼鐵企業(yè)。綠色化發(fā)展方面，高爐、轉爐分獲全國節能競賽優(yōu)勝爐、創(chuàng )先爐，發(fā)布國內首批EPD，連續五年獲評“綠色發(fā)展標桿企業(yè)”。全年形成核心專(zhuān)利203件，實(shí)施揭榜掛帥攻關(guān)15項，有效激活了創(chuàng )新發(fā)展動(dòng)能。
李斌詳細分析了集團科技創(chuàng )新與技能提升面臨的發(fā)展形勢，針對當前轉型浪潮中的挑戰提出了“高處立、新處行、實(shí)處干、廣處拓”四個(gè)方面部署，強調集團上下要深入學(xué)習貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于科技創(chuàng )新、新質(zhì)生產(chǎn)力的重要論述，以及自治區黨委、政府對于科技工作的各項部署，牢固樹(shù)立“實(shí)干為要、創(chuàng )新為魂，用業(yè)績(jì)說(shuō)話(huà)、讓人民評價(jià)”的鮮明導向，進(jìn)一步強化制度保障、資源保障，建立健全科技人才分類(lèi)評價(jià)機制和研發(fā)投入保障體系，大力營(yíng)造尊重知識、尊重人才，支持創(chuàng )新、鼓勵創(chuàng )造的良好文化氛圍，扎實(shí)推進(jìn)科技創(chuàng )新和產(chǎn)業(yè)創(chuàng )新深度融合，因地制宜發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，加快培育促進(jìn)經(jīng)濟轉型升級的新優(yōu)勢，為集團高質(zhì)量轉型發(fā)展注入強勁新動(dòng)能。
一是要向高處立：
鍛造細分市場(chǎng)的技術(shù)領(lǐng)先優(yōu)勢
堅持“創(chuàng )新驅動(dòng)、技術(shù)立企”，要持續鞏固家電用鋼、集裝箱用鋼、工業(yè)線(xiàn)材等具有較強市場(chǎng)競爭力產(chǎn)品的優(yōu)勢地位。要把握汽車(chē)、新能源等行業(yè)對高強度、輕量化、耐腐蝕鋼材的需求變化趨勢。要聚焦重點(diǎn)創(chuàng )效品種鋼矩陣，加大研發(fā)力度，培育特色產(chǎn)品。
二是要向新處行：
夯實(shí)數字化綠色化發(fā)展基礎
要全面推進(jìn)“數智柳鋼”建設，推動(dòng)AI工業(yè)大模型在集團生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理中的深度結合與應用，努力將集團打造成為工業(yè)數智標桿。要推進(jìn)綠色化發(fā)展，積極落實(shí)“雙碳”規劃與綠色清潔生產(chǎn)工程，全力推進(jìn)超低排放改造。要因地制宜培育和發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，探索新型鋼鐵材料在高端制造業(yè)、新能源等領(lǐng)域的應用場(chǎng)景，進(jìn)一步加大與科技企業(yè)合作力度，實(shí)現協(xié)同創(chuàng )新和高效生產(chǎn)。
三要向實(shí)處干：
構建開(kāi)放協(xié)同的產(chǎn)業(yè)創(chuàng )新生態(tài)
要深化產(chǎn)學(xué)研融合，進(jìn)一步加強與高等院校、科研機構的深度合作，集中優(yōu)勢力量突破一批“卡脖子”技術(shù)難題，加速科研成果的轉化應用。要不斷強化產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)之間的協(xié)同創(chuàng )新、信息共享，優(yōu)化創(chuàng )新資源配置，積極爭取科技項目資金、行業(yè)創(chuàng )新基金等外部創(chuàng )新資源，為企業(yè)的科技創(chuàng )新提供有力支持。
四是要向廣處拓：
開(kāi)辟價(jià)值增長(cháng)的產(chǎn)業(yè)新空間
要不斷拓寬產(chǎn)品市場(chǎng)，延伸服務(wù)價(jià)值，積極構建廢鋼回收前端、循環(huán)資源利用中端、鋼材深加工后端“三端協(xié)同”的發(fā)展矩陣，完善“資源－加工－服務(wù)”的立體化布局。要以精益管理的思維不斷提升產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量，加快從鋼材供應商向材料服務(wù)商轉變，做優(yōu)服務(wù)價(jià)值鏈。
集團黨委副書(shū)記、副董事長(cháng)、總經(jīng)理，柳鋼科協(xié)主席閻駿主持會(huì )議，強調各單位要認真貫徹落實(shí)此次會(huì )議精神，積極擁抱新技術(shù)、新模式，以引智借力賦能科技創(chuàng )新，以精益求精推動(dòng)技術(shù)進(jìn)步，打造更多精優(yōu)“拳頭產(chǎn)品”、培育更多行業(yè)“單項冠軍”，為高質(zhì)量完成“十四五”規劃目標任務(wù)、實(shí)現“十五五”良好開(kāi)局，不斷推動(dòng)集團高質(zhì)量轉型發(fā)展、奮力創(chuàng )建一流企業(yè)貢獻力量。
▲集團領(lǐng)導為獲表彰的先進(jìn)集體和個(gè)人頒獎
此次會(huì )議重點(diǎn)表彰了集團2024年度科技標兵、優(yōu)秀科技管理工作者、科技先進(jìn)工作者、優(yōu)秀專(zhuān)利工作者、科協(xié)工作積極分子、“師帶徒”先進(jìn)操作法一等獎獲獎人員、各級別技能競賽獲獎選手等。
集團黨委副書(shū)記韓宗桂宣讀表彰決定，并作2024年職工技能競賽與“師帶徒”工作總結，2025年職工技能競賽與“師帶徒”工作部署。
▲盧春寧與數智中心“揭榜掛帥”項目揭榜人簽約 ▲盧春寧與轉爐廠(chǎng)“揭榜掛帥”項目揭榜人簽約
集團副總經(jīng)理、總工程師盧春寧作2024年科技工作總結，2025年科技工作部署，并與2個(gè)“揭榜掛帥”項目揭榜人進(jìn)行簽約。
▲蘇晉樂(lè )作分享 ▲朱鵬宇作分享
會(huì )上，獲得“沙鋼杯”第十一屆全國鋼鐵行業(yè)職業(yè)技能競賽（電工賽項）第十四名、柳鋼技術(shù)狀元維修總廠(chǎng)電氣技術(shù)員蘇晉樂(lè )，以及柳鋼“科技標兵”、廣西鋼鐵熱軋總廠(chǎng)生產(chǎn)技術(shù)室經(jīng)理朱鵬宇分別作經(jīng)驗分享。
柳州本部中層管理干部、技術(shù)專(zhuān)家、技能專(zhuān)家、獲獎代表、科技人員代表、分管相關(guān)業(yè)務(wù)的C層級管理人員、青年職工代表等參加主會(huì )場(chǎng)會(huì )議，廣西鋼鐵、中金公司、合金公司、國貿公司、醫養公司（桂林仙源）等駐外單位相關(guān)人員在分會(huì )場(chǎng)參加視頻會(huì )議。
